Companiile regândesc beneficiile și oferă bonusuri substanțiale angajaților care lucrează de acasă

  • Companiile regândesc beneficiile angajaților pentru lucrul remote
  • Tinerii sunt cei mai motivați de modalitatea de lucru remote
  • Munca de acasă le dă angajaților ocazia să petreacă mai mult timp cu familia

Dacă îți era teamă că lucratul de acasă te va lăsa fără cafeaua de la birou, să știi că multe companii din București își regândesc beneficiile pentru angajații care lucrează remote.

„Multe companii din București au decis să ofere o sumă de bani lunară, care variază de la câteva sute de lei până la în jur de o mie de lei pentru un angajat în fiecare lună”, spune Ioana Matei, redactor-șef Business Magazin.

„Este vorba despre o sumă de bani pe care angajatul nu trebuie să o justifice în niciun fel, este treaba lui ce face cu ea”, a explicat Alexandra Peligrad, CEO al companiei Smartree.