Sondaj: 58% dintre angajați simt că fac muncă invizibilă. 80% cred că interacțiunile de la birou le sporesc vizibilitatea

• Sondaj: 58% dintre angajați simt că facă muncă invizibilă.
• Activitatea lor nu este recunoscută de șefi și colegi.
• 80% cred că interacțiunile de la birou le sporesc vizibilitatea.
• Munca la birou vine cu acces mai bun la informații și feedback.
• La birou, angajații au spații de relaxare și programe de training.

Nu mai e viață la birou. Angajații se simt neglijați și neapreciați. Un sondaj Genesis Property arată că 6 din 10 angajați simt că fac muncă invizibilă, pe care colegii și șefii nu o recunosc.

8 din 10 consideră că interacțiunile de la birou le sporesc vizibilitatea și aprecierea. Angajații văd avantajele muncii de la birou, pentru că au acces mai bun la informații și decizii informale, primesc feedback rapid și au oportunități să construiască relații apropiate cu șefii.

În plus, aceștia apreciază spațiile de relaxare, programele de training și zonele verzi pentru plimbări. Munca remote vine cu dificultăți în separarea vieții profesionale de cea personală și crește numărul de ore suplimentare.