- Japonezii au dezvoltat o aplicație cu A.I. care prezice când pleacă angajații.
- Instrumentul folosește A.I. si analizează diverse date ale angajaților.
- Aproximativ 1 din 10 japonezi renunță la job în decurs de un an.
Super-A.I.-ul care îi împacă pe angajați cu angajatorii. Un grup de cercetători din Japonia a dezvoltat o aplicație cu Inteligență Artificială care să îi ajute pe managerii de companii să-și dea seama când vor demisiona angajații lor. Instrumentul analizează date cum ar fi prezența la serviciu, vârsta, sexul, dar și datele celor care au părăsit compania sau care și-au luat concediu.
Dar nu se opresc aici. În viitor, aplicația va putea sugera sarcini potrivite pentru noii angajați, după ce analizează interviurile lor de angajare, caracteristicile și istoria personală.
Aproximativ unul din 10 angajați japonezi proaspăt ieșiti de pe porțile facultăților renunță la job în decurs de un an, arată datele guvernului. 3 din 10 japonezi nu stau mai mult de 3 ani la un loc de muncă.
Citește și